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新野农行:“四项”人文关怀凝聚发展合力

gecimao 发表于 2019-05-16 19:16 | 查看: | 回复:

大河网讯 为充分调动员工工作积极性,进一步凝聚全员发展合力,农行河南新野县支行实施四项人文关怀等措施,帮助解决员工尤其是一线人员工作生活方面的困难,消除后顾之忧,使其全身心投入到业务经营和服务“三农”使命当中。

持续开展“五小”建设活动。以农村网点为重点,持续开展营业网点“小食堂、小餐厅、小浴室、小图书室、小活动室”建设活动,先后从有限的费用中挤出十多万元,为新甸、城郊两个网点购置餐桌、凳子及其洗浴设备,完善了小食堂、小浴室有关设施,为朝阳支行增扩了活动室面积,增添了图书,成功解决了这些网点员工生活上的困难。

持续开展困难员工慰问活动。对经济较困难员工和贫困党员,坚持实行年度慰问,虽然慰问金不多,但充分体现了农行大家庭的关怀;对因病导致经济困难的员工,除送一定的慰问金外,还以工会的名义发动员工捐款,帮助其共度难关。

持续开展员工生日送祝福活动。县行工会按阴历登记每个员工的生辰日期,每逢员工生日当天,县行工会指派人员登门送上一束鲜花、一份礼品和生日祝福,增强员工的家园感和归属感。

持续开展年度文体活动。按年度举办形式多样、贴近工作生活的书法比赛、乒乓球比赛、快走竞赛等文体活动,对项目前三名的员工适度给予一定的奖励,激发员工自主参与的积极性。

通过以上四项活动,在该行营造了浓厚的人文关怀氛围,全员的凝聚力、战斗力得到了明显提升,进而助推了各项工作的开展和业务经营的提速发展。(生俊东 李鹤翔)

(原标题:新野农行:“四项”人文关怀凝聚发展合力)

(原标题:新野农行:“四项”人文关怀凝聚发展合力)

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